Los primeros dí­as del año comenzaron con un repunte en la búsqueda de empleo, pese a que las expectativas para el 2010 son benévolas, muchos aún se quejan por estar a la espera de encontrar el empleo necesitado. La difí­cil tarea de encontrar una plaza en el mercado laboral del paí­s se ha convertido en una travesí­a que algunos pasan durante el primer mes del año, donde las filas en las oficinas de recursos humanos ya son percibidas.

La expectativa a finales del año pasado era que la recuperación económica que empieza a definirse en varios sectores empresariales, motiva a prever que algunas empresas guatemaltecas tendrán capacidad para efectuar más contrataciones en el primer trimestre del 2010.

Y según los resultados de la encuesta trimestral de empleo que la empresa Manpower, revela que de las 620 empresas consultadas, el 19 por ciento aseguró que aumentarí­a su planilla laboral de enero a marzo, mientras que sólo el 7 por ciento dijo que despedirá personal.

La diferencia entre ambas posturas da como resultado el í­ndice mensual de expectativa de empleo, que para este perí­odo se situó en 12 por ciento, cifra superior a lo obtenido en cada uno de los cuatro trimestres del año recién pasado.

El 72 por ciento de la muestra aseveró que no tendrá variaciones en su empleo, y el 2 por ciento que aún no saben cómo procederán en esa materia.

ENCONTRAR EMPLEO

Conseguir empleo en el paí­s deberí­a ser cuestión de algunos dí­as, pero algunos entrevistados aseguran pasar entre uno y dos meses a la espera del trabajo perseguido; donde además, al encontrarlo en muchas ocasiones no es lo que esperaban.

Al menos 70 fincas han reportado la Central General de Trabajadores en Guatemala (CGTG), ante el Ministerio de Trabajo, donde hay diversas violaciones a los empleados de carácter laboral y por lo general el problema es que no se pagaba el salario mí­nimo.

José Pinzón de la CGTG, criticó que muchas veces hay explotación con respecto a la productividad que se da en las empresas, especí­ficamente en las maquilas; también, algunos empleos en los centros de llamadas, dónde actualmente se están realizando las investigaciones respectivas porque creen que hay un paquete de violaciones laborales.

De acuerdo con los resultados de la más reciente encuesta laboral presentada por la Asociación de Investigación y Estudios Sociales (ASIES), la muestra de 35 mil empresarios define que tienen una perspectiva menor a incrementar fuentes de trabajo.

Según Rubén Darí­o Narciso de ASIES, el registro de empresas fue menor en el 2009 y será un poco más complicado en los primeros meses del año acceder a una plaza de trabajo.

Se esperan mejores condiciones económicas para este año, pero el crecimiento de acuerdo con Narciso es que no aumentarán de manera significativa, pero tampoco disminuirán, por lo tanto se mantendrá en niveles estables.

INGLí‰S

Carolina Castellanos de AmCham promueve a los guatemaltecos para que sigan en la búsqueda, porque este año se perfila mejor que el año pasado. «Las condiciones económicas están un poquito mejor» cuenta Castellanos, quien también definió que las plazas bilingí¼es son mejor pagadas.

Las plazas en inglés son pagadas en algunas ocasiones hasta el doble o por lo menos un 50 % más, en su mayorí­a los contact center ofrecen condiciones flexibles de trabajo para continuar estudiando, y aprender puede resultar conveniente en algunos lugares como el Centro de Aprendizaje de Lenguas (CALUSAC), ubicado en el campus central de la Universidad de San Carlos.

Los cursos en CALUSAC se encuentran en alrededor de Q120 al mes, y las inscripciones se realizarán del 15 al 24 de enero, donde solamente es necesario presentar una fotografí­a y fotocopia de cédula, para comenzar el proceso de aprendizaje.